武漢市生產(chǎn)制造業(yè)人事招人難

勞工成本優(yōu)勢不再
中國制造”曾經(jīng)依靠著廉價(jià)的勞動力，以低成本的特點(diǎn)獲得國際競爭優(yōu)勢，后發(fā)制人，趕超日本，奪得“世界工廠”地位。但是，隨著人口紅利消失，各地陸續(xù)出現(xiàn)“民工荒”，人口結(jié)構(gòu)老齡化，適齡勞動人口增長速度減緩，標(biāo)志著招聘官都是你大爺?shù)臅r(shí)代已經(jīng)結(jié)束。工人工資、社保等勞工成本的節(jié)節(jié)攀升，讓制造業(yè)陷入招工難和成本高的雙重壓力中，苦苦掙扎。老板成天喊著窮到吃土，可是天朝的土有多貴你知道嗎？還想吃土。
逢年過節(jié)，制造業(yè)的hr是這樣的。
“嘿，你們單位過節(jié)費(fèi)發(fā)了多少??？”
“沒發(fā)。”
“那發(fā)購物卡了吧？”
“沒有。”
“卡都沒有??！直接發(fā)東西了？”
“沒。”
“那你們單位就沒有任何表示嗎？過節(jié)了，總得發(fā)點(diǎn)兒啥嘛！”
“嗯，發(fā)了。發(fā)了一個(gè)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)放假期間值班工作的通知》。”
真的勇士，敢于直面別人家的老板，沒有對比就沒有傷害。
國內(nèi)外市場疲軟
受全球經(jīng)濟(jì)不景氣的影響，“中國制造”出口增速減緩，甚至出現(xiàn)負(fù)增長。以長三角，中國第一大經(jīng)濟(jì)區(qū)來看，大型集團(tuán)公司多是跨國或者合資企業(yè)，全球經(jīng)濟(jì)狀況不佳，這些大企業(yè)就會出現(xiàn)問題，大企業(yè)一旦出現(xiàn)問題，為大企業(yè)供應(yīng)半成品的中小企業(yè)，因?yàn)橛唵螠p少，就會跟著出問題，波及整個(gè)供應(yīng)鏈。需求下降，訂單減少，同行之間殺紅了眼搶訂單，拼價(jià)格，導(dǎo)致利潤也跟著直線下滑，生存空間不斷壓縮。大魚吃小魚，小魚吃蝦，蝦吃泥巴渣。現(xiàn)在大魚都要吃土了，小魚和蝦只能喝西北風(fēng)了。
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